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老行庫統計，2018年以來的海外分行獲利冠軍，幾乎都是以位居金融中心的香港分行持續站穩寶座，而新興市場的金邊分行也急起直追，美國更是持續領先，與國銀明年持續鎖定的東南亞、成熟國家雙軌布局相互呼應。

第一銀行指出，截至10月底，海外（含OBU）獲利占全行比重約達44％，較去年同期增加5個百分點，海外獲利對銀行貢獻日益顯著。2019年期許在海外營運規模穩定擴增，持續帶動獲利上升，達到50％獲利占比目標，而海外獲利前3名分行分別為香港、金邊及紐約分行。

合作金庫銀行指出，截至10月底止，海外單位（含OBU及台聯）提存後稅前盈餘共新台幣45.89億元，占全行比重30.66％，較去年同期49.47億元減少3.58億元，衰退7.24％。截至10月底止，獲利領先的前3名單位分別為香港、金邊及西雅圖分行，3家分行的提存後稅前盈餘共計新台幣12.18億元，較去年同期9.66億元增加2.52億元，成長26.09％。

華南銀行指出，2018年前10月的海外獲利含OBU占比為33.56％，今年目標為46.2％。今年前10月海外獲利領先的分行為香港、倫敦、深圳及澳門分行，分別較去年同期成長18％、79.5％、34.8％、47.4％。

外勞仲介常見問題

Q 何謂雇主聘前講習？
A 1. 本國雇主於第1 次聘僱外國人從事家庭看護工作或家庭幫傭前，應參加主管機關或其委託非營利組織辦理之聘前講習，並於申請許可時檢附已參加講習之證明文件。2. 聘前講習自105 年7 月1 日起實施，聘僱之外國人於當日後( 含) 入境或接續聘僱之首聘雇主〈含變更雇主〉，均應先行完成聘僱前講習，方可核發聘僱或接續聘僱許可。

Q 雇主是否需親自參加講習？可不可以由他人代替雇主參加講習？有沒有資格限制？?
A 雇主得委託親屬代理參加講習 ，惟比照民法規定，需滿20 歲，並應符合下列條件：
1. 若是聘僱家庭看護工，雇主無法參加聘前講習，得由與被看護者具有下列關係之一者，且共同居住或代雇主對家庭看護工行使管理監督地位之人參加：
(1) 配偶。外勞仲介
(2) 直系血親。
(3) 三親等內之旁系血親或一親等之姻親。
(4) 祖父母與孫媳婦或祖父母與孫女婿。
(5) 雇主為被看護者時，受其委託處理聘僱管理事務之人。
2. 若是聘僱家庭幫傭，雇主無法參加聘前講習，得由與被照顧者具有直系血親或一親等姻親關係，且共同居住或代雇主對家庭幫傭行使管理監督地位者參加。

Q 雇主可以把外籍勞工調派到名下其他工程或工廠嗎？?
A 外籍勞工可以到同一雇主其他工程或工廠進行工作契約範圍內的工作；但製造業重大投資、特定製程及特殊時程等引進之外籍勞工除有「雇主指派所聘僱從事就業服務法第46 條第1 項第8 款至第10 款規定工作之外籍工作者變更工作場所認定基準」規定得調派之情形者外，是不可以調派至許可以外之工廠工作。另營造業工程專案核定之外籍勞工應事先向勞動部申請始可調派。

Q 雇主可以叫外籍勞工跟著本國勞工到客戶指定的地點，進行接頭、安裝或試車等工作嗎？?
A 如果是因為業務必要，又有書面契約為證（契約內容包含工作數量、內容及完成期間），雇主可以自由指派外籍勞工隨本國勞工進行以上的工作。但如果是承攬工程，則不包含在內。

外勞仲介公司創立於民國85年至今二十幾年，經驗豐富充分了解雇主需求的人力外勞仲介公司，是勞動力發展署評鑑A級人力仲介，服務品質深受雇主與外勞的肯定。外勞仲介致力於解決台灣勞動力缺口，協助企業、家庭類雇主申請外勞各項人力資源服務。

相繼引進大量印、菲、泰、越外籍勞工從事產業(外籍廠工、廠勞；外籍營造工；製造業外勞；外籍漁工)及社福類（外籍看護；外籍幫傭）。由於3K產業(辛苦、骯髒、危險)台灣人不太願意做，外勞仲介確實解決許多企業老闆人力需求，使企業產能再創高峰，這是本公司從事外勞仲介最大的成就感。再又台灣人口結構日趨老化，本公司體恤每個家中有重症病患需、重度失能、老年照護的心力憔悴，秉持的同理心，親切服務用心挑選外籍看護、因此雇主的託付就是我們的責任，外籍幫傭來解決台灣社會正在面臨的長照問題。

「為產業經濟發展貢獻價值，為雇主解決家庭困擾」，一路以來用心經營，您善意的支持及遠處的掌聲使我們不斷成長茁壯！現在更結合「訓練」、「仲介」、「影音資訊傳達」三大體系，整合成一線之策略聯盟，及智能服務以期能為大眾帶來更完善、更便利之系統式服務，為社會貢獻價值、為雇主解決家庭困擾，讓雇主無後顧之憂，加強服務，贏得口碑，這也是我們經營至今的重要原動力。

土地銀行分析，今年前3季的累計海外獲利占全行比率約為2成，而獲利前2名為OBU及洛杉磯分行，較去年略為成長。

彰化銀行預期2018年全年的整體海外單位（含OBU）的存、放款及獲利將與前一年度維持相當，占稅前盈餘比重約達4成以上，而2018年前10月的香港、昆山分行及花橋支行的成長率逾20％，其中，香港分行盈餘增加數超過新台幣1億元，表現相對突出亮眼。

臺灣企銀則是2018年前10月的海外分行含OBU獲利占比為24.57％，去年同期為30.38％。

面對2019年景氣成長趨緩的環境，各銀行一方面積極擴增海外據點，另一方面則更加小心翼翼，以免受到衝擊。